Produkt zum Begriff Betriebsrat:
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Högert Werkzeug Set Handwerkzeug Rastche Schraubenzieher Bitsortiment Schraubendreher
Handlich, innovative Technik und mit ausreichend Bits versorgt bieten wir Ihnen hier das Handwerkzeug-Set HT1S215 von Högert an. Die langlebigen Bist sind aus hochwertigem S2-Legierungsstahl gefertigt und die Konstruktion mit Zahnrad ermöglicht Ihnen das Arbeiten mit einem Übersetzungsverhältnis von 1:5. Die Bits haben eine Länge von 25mm und ein 1/4" Sechskantprofil. Technische Daten: Material: Bits aus S2-Legierungsstahl verformungs- und verschleißfest S2 legierter Stahl erhöht erheblich die Haltbarkeit 2-Komponenten Griff Griffoberfläche gummiert Anzahl der Bits: 12 Bitlänge: 25mm mit einem 1/4" Sechskantprofil Magnethalterung - magnetische Bitaufnahme für leichteren Wechsel Bit-Lager im Griff Mit integrierter Knarrenfunktion Högert Technik GmbH Qualitätsprodukt Enthaltene Bits: Schlitzbits: 3mm / 4mm / 5mm / 6mm Kreuzbits: PH0 / PH1 / PH2 / PH3 Sechsrundbits: T10 / T15 / T20 / T25 Artikeldetails: Hochwertiger Ratschenschraubendreher mit Bit-Lager und 12 Bits Zahnrad ermöglicht das Arbeiten mit einem Übersetzungsverhältnis von 1:5 Ratschenfunktion erleichtert und beschleunigt die Arbeit Griff mit speziell geformter, rutschfester Oberfläche für bessere Kraft beim Festziehen Preis bezieht sich auf ein Set Artikelnummer: HT1S215 Lieferumfang: 1x Knarrenschraubendreher 12x Bits
Preis: 18.00 € | Versand*: 5.90 € -
BetrVG für den Betriebsrat
BetrVG für den Betriebsrat , Das Betriebsverfassungsgesetz - klar, übersichtlich, verständlich. Für den Betriebsrat auf den Punkt gebracht Vorteile auf einen Blick: Leicht verständlich Mit anschaulichen Beispielen zu den Kernthemen Konzentriert auf die für Betriebsräte wichtigen Aspekte Der »Bachner« bietet die Kommentierung des gesamten BetrVG auf aktuellem Stand - mit besonderem Augenmerk auf Grundlagen und auf die Fragen, die sich dem Betriebsrat »im Tagesgeschäft« stellen. Die Autorinnen und Autoren sind ausgewiesene Arbeitsrechtler mit langjähriger Erfahrung in der Beratung und Vertretung von Betriebsräten. Im Fokus der 5. Auflage stehen die Neuregelungen im BetrVG zur Betriebsratsvergütung und die aktuelle Rechtsprechung zu den Themen: Wahlanfechtung, Betriebsbegriff und Restmandat Mitbestimmung bei der Arbeitszeiterfassung und im Hinweisgeberschutzgesetz Mitbestimmung bei den Umkleidezeiten Kündigung wegen Äußerungen in einer privaten Chatgruppe Arbeit auf Abruf Versetzung Überstunden und Nachtarbeitszuschläge Datenschutz und Verwertungsverbot Herausgeber, Autorinnen und Autoren: Dr. Michael Bachner (Hrsg.), Fachanwalt für Arbeitsrecht, Frankfurt/Main; Peter Gerhardt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Frankfurt/Main; Hajo A. Köhler, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Oldenburg; Michael Merzhäuser, Rechtsanwalt, Berlin; Dr. Alexander Metz, Rechtsanwalt, Düsseldorf; Simone Rohs, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Düsseldorf; Anna-Lena Trümner, Rechtsanwältin, Oldenburg; Katharina Warczinski, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Berlin. Die Autorinnen und Autoren sind Anwälte oder Anwältinnen der auf die Vertretung von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern und deren Interessenvertretungen fokussierten Kanzlei Schwegler Rechtsanwälte. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 49.00 € | Versand*: 0 € -
Arbeitshilfen für den Betriebsrat
Arbeitshilfen für den Betriebsrat , Wie sieht das Protokoll einer Betriebsratssitzung aus? Wie werden Anträge formuliert? Und was ist bei Betriebsvereinbarungen zu beachten? Als Betriebsrat gilt es, viele Formalien zu berücksichtigen. Fehler können zur Nichtigkeit von Beschlüssen, Erklärungen und Vereinbarungen führen. Die Änderungen durch das Betriebsrätemodernisierungsgesetz sind vollständig eingearbeitet und erläutert. Das Formularbuch enthält alle für den Betriebsrat wichtigen Vorlagen und zahlreiche Muster für Betriebsvereinbarungen mit erprobten Regelungen.Formulierungsbeispiele sparen Zeit und erleichtern die Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat. Die Neuauflage berücksichtigt allegesetzlichen Neuerungen und die Rechtsprechung bis Juni 2021. Aktuelle Schwerpunkte: • Muster für die Betriebsratswahl 2022 • Regelungen für digitale Betriebsratssitzungen, Vorschläge für die Geschäftsordnung • Homeoffice, Mobile Arbeit auf Basis des neuen Mitbestimmungsrechts • Pandemieschutz • Künstliche Intelligenz und die Unterstützung durch Sachverständige • Arbeits- und Gesundheitsschutz auf Basis der neueren Rechtsprechung des BAG • Regelungen zum Kündigungsschutz für Beschäftigte, die zur Wahl einladen oder diese vorbereiten • Datenschutz im Betriebsratsbüro Das Werk ist in Inhalt und Aufbau an den Kommentar für die Praxis zum BetrVG angelehnt. Vorbemerkungen und Hinweise führen ins Thema ein, erläutern die Formulierungen und bieten fallbezogen alternative Optionen an. Die Herausgeber, Autorinnen und Autoren: Dr. Wolfgang Däubler, Professor für Deutsches und Europäisches Arbeitsrecht, Bürgerliches und Wirtschaftsrecht an der Universität Bremen Dr. Thomas Klebe, Rechtsanwalt in der Kanzlei Apitzsch/Schmidt/Klebe, Hugo Sinzheimer Institut für Arbeitsrecht (HSI) in Frankfurt am Main, ehrenamtlicher Richter am Bundesarbeitsgericht Dr. Peter Wedde, Professor an der Frankfurt University of Applied Sciences für Arbeitsrecht und Recht der Informationsgesellschaft und wissenschaftlicher Leiter der Beratungsgesellschaft d+a consulting Peter Berg, Rechtsanwalt in der Kanzlei Schwegler Rechtsanwälte, ehrenamtlicher Richter am Bundesarbeitsgericht Rudolf Buschmann, Gewerkschaftliches Centrum für Revision und Europäisches Recht der DGB Rechtsschutz GmbH Dr. Olaf Deinert, Professor für Bürgerliches Recht, Arbeits- und Sozialrecht, Leiter des Instituts für Arbeitsrecht, Universität Göttingen Dr. Lisa Dornberger, Referentin der SOKA-BAU, Wiesbaden Micha Heilmann, Rechtsanwalt, Leiter des Hauptstadtbüros der NGG Jochen Homburg, Rechtsanwalt, Tarifabteilung des IG Metall Vorstands, Frankfurt am Main Dr. Johanna Wenckebach, Wissenschaftliche Direktorin des Hugo-Sinzheimer-Instituts, Frankfurt am Main , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 5., überarbeitete Auflage, Erscheinungsjahr: 20210514, Produktform: Leinen, Titel der Reihe: Kommentar für die Praxis##, Redaktion: Däubler, Wolfgang~Klebe, Thomas~Wedde, Peter, Auflage: 21005, Auflage/Ausgabe: 5., überarbeitete Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 981, Keyword: Formularbuch; Betriebsratsarbeit, Fachschema: Betrieb / Betriebsverfassung~Betriebsverfassung - BetrVG~Verfassung / Betriebsverfassung~Deutschland~Arbeitsgesetz~Arbeitsrecht, Warengruppe: HC/Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, Fachkategorie: Arbeitsrecht, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Bund-Verlag GmbH, Verlag: Bund-Verlag GmbH, Verlag: Bund-Verlag GmbH, Länge: 231, Breite: 158, Höhe: 44, Gewicht: 1184, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783766366139 9783766363060 9783766339096 9783766336750 9783766367723, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 119.00 € | Versand*: 0 € -
Betriebsrat für Dummies (Graf, Margarete~Britschgi, Sigrid)
Betriebsrat für Dummies , Die Autorinnen beschreiben die Funktion, die Rechte und Pflichten sowie die tägliche Arbeit des Betriebsrats: von der Zusammensetzung des Gremiums über die Organisation der Arbeit, die Gestaltung der Betriebsversammlung und die Ausübung des Mitbestimmungsrechts bei Einstellung, Abmahnung, Kündigung und Eingruppierung bis zur Verhandlung über Betriebsvereinbarungen oder einen Sozialplan. Sie informieren ausführlich darüber, welche Fragen der Betriebsrat regeln kann und welche nicht, wo er gegebenenfalls Unterstützung erhält und welche Informationsquellen unerlässlich sind. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 4. Auflage, Erscheinungsjahr: 20220119, Titel der Reihe: für Dummies##, Autoren: Graf, Margarete~Britschgi, Sigrid, Auflage: 22004, Auflage/Ausgabe: 4. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 367, Keyword: Arbeitgeber; Arbeitnehmererfindungsrecht; Aufgaben; Betriebsratbüro; Betriebsratssitzung; Betriebsratswahl; Betriebsvereinbarung; Betriebsversammlung; Einstellung; Interessenausgleich; Kündigung; Öffentlichkeitsarbeit; Personalmanagement; Rechtswissenschaft; Sozialplan; Spezialthemen Wirtschaft u. Management; Verhandlung; Wirtschaft u. Management, Fachschema: Betrieb / Betriebsrat~Betriebsrat~Betriebsverfassung / Betriebsrat~Jurisprudenz~Recht / Rechtswissenschaft~Rechtswissenschaft, Fachkategorie: Rechtswissenschaft, allgemein, Thema: Verstehen, Warengruppe: HC/Betriebswirtschaft, Fachkategorie: Betriebswirtschaft und Management, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Länge: 238, Breite: 176, Höhe: 20, Gewicht: 652, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 3572471, Vorgänger EAN: 9783527714186 9783527709700 9783527704187, Herkunftsland: GROSSBRITANNIEN (GB), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0080, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 25.00 € | Versand*: 0 €
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Heißt es Schraubendreher oder Schraubenzieher?
Beide Begriffe werden verwendet, um das gleiche Werkzeug zu beschreiben. "Schraubendreher" ist jedoch der gebräuchlichere Begriff in Deutschland, während "Schraubenzieher" eher in Österreich und der Schweiz verwendet wird.
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Warum Betriebsrat verhindern?
Warum Betriebsrat verhindern? Ein Betriebsrat ist wichtig, um die Interessen der Arbeitnehmer zu vertreten und ihre Rechte zu schützen. Durch die Verhinderung eines Betriebsrats könnten Arbeitnehmer benachteiligt werden und ihre Arbeitsbedingungen verschlechtern. Zudem kann ein Betriebsrat dazu beitragen, Konflikte am Arbeitsplatz zu lösen und ein gutes Arbeitsklima zu fördern. Es ist daher fraglich, warum jemand die Einrichtung eines Betriebsrats verhindern würde, wenn dies doch letztendlich allen Beteiligten zugutekommt.
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Heißt es nun Schraubenzieher oder Schraubendreher?
Beide Begriffe werden verwendet, um das gleiche Werkzeug zu beschreiben. "Schraubenzieher" ist der umgangssprachliche Begriff, während "Schraubendreher" der offizielle Fachbegriff ist. Es handelt sich um ein Werkzeug, das zum Eindrehen oder Herausdrehen von Schrauben verwendet wird.
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Welcher Betriebsrat ist zuständig?
Um herauszufinden, welcher Betriebsrat zuständig ist, muss zunächst geklärt werden, in welchem Unternehmen die Fragestellerin/der Fragesteller beschäftigt ist. Jedes Unternehmen ab einer bestimmten Größe ist verpflichtet, einen Betriebsrat zu haben. Dieser Betriebsrat ist dann zuständig für alle Belange der Arbeitnehmer innerhalb des Unternehmens. Es ist wichtig, sich an den Betriebsrat des eigenen Unternehmens zu wenden, da dieser die spezifischen Regelungen und Vereinbarungen kennt und bei Fragen oder Problemen weiterhelfen kann. Falls es Unklarheiten gibt, kann auch die Gewerkschaft oder das Arbeitsgericht Auskunft geben, welcher Betriebsrat zuständig ist.
Ähnliche Suchbegriffe für Betriebsrat:
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Gedore Bit-Satz, Schraubendreher-Einsatz-Set für TX-Schrauben, Schraubenzieher-Bits, Werkzeug, R68003032
Eigenschaften: PASSENDE AUSRÜSTUNG: Die Bit-Sätze enthalten Einsätze mit eingepresstem, phosphatierten Stift und eignen sich zum Anziehen und Lösen von TX-Schrauben Sie passen auf einen 1/2" Vierkantantrieb SICHERE AUFBEWAHRUNG: Die GEDORE red Kunststoffbox sorgt für eine sichere und ordentliche Aufbewahrung des 32-teiligen Einsatz-Sets, sodass die Einsätze nicht verloren gehen HOCHWERTIGES MATERIAL: Die Einsätze wurde aus hochwertigem Stahl gefertigt Die Längsrändelung sorgt für eine gute Griffigkeit, auch bei öligen Händen oder mit Handschuhen SMARTE QUALITÄT: Das GEDORE red Sortiment umfasst neben Hammer und Zange auch weiteres Werkzeug für den Heimwerker Mit einem optimalen Preis-Leistungs-Verhältnis erfüllt es dabei alle Industrie-Normen. LIEFERUMFANG: 1 x GEDORE red Schraubendreher-Einsätze 1/2" TX, 32 teilig, Länge: 425 mm, Gewicht: 5400 g, Artikelnummer: R68003032
Preis: 79.99 € | Versand*: 5.95 € -
Gedore Bit-Satz, Schraubendreher-Einsatz-Set für Innensechskant-Schrauben, Schraubenzieher-Bits, Werkzeug, R68003030
Innenvierkantantrieb nach DIN 3120 - C 12,5, ISO 1174, mit Kugelfangrille, Schraubendrehereinsatz 1/2", Innen-6-kant, metrisch, mit eingepresstem, phosphatierten Stift, mit griffiger Längsrändelung, Antriebsseite glänzend poliert, Ausführung nach DIN 7422, Chrom-Vanadium-Stahl, matt satiniert verchromt, Für handbetätigte Schraubfälle, Kunststoffkoffer im GEDORE red Design, Klemmgesicherte Werkzeuge, Metallscharniere/-verschluß
Preis: 79.99 € | Versand*: 5.95 € -
Gedore red Bit-Satz, Schraubendreher-Einsatz-Set für Vielzahn-Schrauben, Schraubenzieher-XZN-Bits, Werkzeug, R68003026
Eigenschaften: PASSENDE AUSRÜSTUNG: Die Bit-Sätze enthalten Einsätze mit eingepresstem, phosphatierten Stift und eignen sich zum Anziehen und Lösen von Vielzahn-Schrauben Sie passen auf einen 1/2" Vierkantantrieb SICHERE AUFBEWAHRUNG: Die GEDORE red Kunststoffbox sorgt für eine sichere und ordentliche Aufbewahrung des 26-teiligen Einsatz-Sets, sodass die Einsätze nicht verloren gehen HOCHWERTIGES MATERIAL: Die Einsätze wurde aus hochwertigem Stahl gefertigt Die Längsrändelung sorgt für eine gute Griffigkeit, auch bei öligen Händen oder mit Handschuhen SMARTE QUALITÄT: Das GEDORE red Sortiment umfasst neben Hammer und Zange auch weiteres Werkzeug für den Heimwerker Mit einem optimalen Preis-Leistungs-Verhältnis erfüllt es dabei alle Industrie-Normen. LIEFERUMFANG: 1 x GEDORE red Schraubendreher-Einsätze 1/2" XZN, 26 teilig, Länge: 425 mm, Gewicht: 5400 g, Artikelnummer: R68003026
Preis: 83.99 € | Versand*: 5.95 € -
Schraubendreher Schraubenzieher Stahl Kreuz isoliert Werkzeug Wahl 7178 7185 7192
Schraubendreher Schraubenzieher Stahl kreuz isoliert Werkzeug ⬆ Typ auswählen ⬆ ⭐⭐⭐⭐⭐ Der isolierte Profi-Schraubendreher ist ein Werkzeug, das ideal für den Elektriker oder Heimwerker ist. Die Isolierung des Werkzeugs ist für 1000 Volt ausgelegt. Es ist VDE-zertifiziert. ➡️ Merkmale: ✔️ die Isolierung des Werkzeugs ist für 1000V ausgelegt , ✔️ VDE-Zeichen bedeutet, dass das Werkzeug für das Arbeiten mit Kabeln, Leitungen und elektrische Geräte geeignet ist, ✔️ wird sich bei der Arbeit eines Elektrikers und eines Heimwerkers als nützlich erweisen. Typ Kreuz Merkmale langlebig, resistent gegen Verformung und Beschädigung Isolierung bis 1000 V Zertifikat VDE Normen EN 60900 Schaftlänge Ihrer Wahl Grifffarbe rot-gelb
Preis: 3.79 € | Versand*: 5.99 €
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Kann jeder Betriebsrat werden?
Grundsätzlich kann jeder Arbeitnehmer in einem Unternehmen, das mindestens fünf ständige Mitarbeiter beschäftigt, Mitglied des Betriebsrats werden. Es gibt jedoch einige Voraussetzungen, wie beispielsweise eine gewisse Betriebszugehörigkeit und das Vertrauen der Kollegen. Zudem dürfen bestimmte Personengruppen, wie beispielsweise leitende Angestellte, nicht Mitglied des Betriebsrats sein.
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Was macht der Betriebsrat?
Der Betriebsrat vertritt die Interessen der Arbeitnehmer gegenüber dem Arbeitgeber. Er setzt sich für die Einhaltung von Arbeits- und Sozialstandards ein und verhandelt mit dem Arbeitgeber über Arbeitsbedingungen, Gehälter und Arbeitszeiten. Zudem hat der Betriebsrat ein Mitspracherecht bei Personalentscheidungen und kann bei Konflikten zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmern vermitteln. Er informiert die Beschäftigten über ihre Rechte und Pflichten und setzt sich für die Einhaltung von Arbeitsschutzvorschriften ein.
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Wer organisiert den Betriebsrat?
Der Betriebsrat wird von den Arbeitnehmer:innen einer Firma gewählt. Er organisiert sich selbst und wählt aus seinen Reihen einen Vorsitzenden oder eine Vorsitzende sowie weitere Funktionsträger:innen wie den Schriftführer oder die Schriftführerin. Der Betriebsrat vertritt die Interessen der Arbeitnehmer:innen gegenüber dem Arbeitgeber und ist für die Durchsetzung ihrer Rechte zuständig. Er trifft regelmäßig zusammen, um aktuelle Themen zu besprechen und Entscheidungen zu treffen.
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Was bedeutet Freistellung Betriebsrat?
Die Freistellung des Betriebsrats bedeutet, dass Mitglieder des Betriebsrats von ihrer regulären Arbeit freigestellt werden, um ihre Aufgaben als Betriebsrat wahrnehmen zu können. Dies ist im Betriebsverfassungsgesetz geregelt und dient dazu, die Interessen der Arbeitnehmer im Betrieb zu vertreten. Während der Freistellung haben Betriebsratsmitglieder Anspruch auf ihr volles Gehalt und dürfen nicht benachteiligt werden. Die Freistellung ermöglicht es dem Betriebsrat, sich intensiv mit Themen wie Arbeitsbedingungen, Arbeitszeiten, Entlohnung und anderen wichtigen Angelegenheiten auseinanderzusetzen.
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